Quer causar uma boa impressão assim que apertar a mão do recrutador? Vá com uma roupa azul. Quer dar a entender que o lado profissional não é o seu forte? Use laranja, então. As sugestões são parte de um estudo feito pelo site CareerBuilder com mais de dois mil gerentes e profissionais de recursos humanos de empresas e indústrias dos Estados Unidos.
Azul apareceu como a cor mais adequada para vestir em uma entrevista de emprego, 23% dos entrevistados recomendam. Usar roupa preta também é certeza de acertar na cor que foi sugerida como a mais adequada por 15%.
Na hora de citar a pior cor para usar na entrevista, 25% dos recrutadores escolheram laranja. Falta de profissionalismo foi a característica associada ao uso desta cor, de acordo com a pesquisa. Apesar de vilão, o laranja também foi associado à criatividade, segundo o CareerBuilder. Confira as características associadas a 10 cores:
| Cor | Característica |
| Preto | Liderança |
| Azul | Trabalho em equipe |
| Cinza | Capacidade analítica/lógica |
| Branco | Organização |
| Marrom | Confiabilidade |
| Vermelho | Poder |
| Verde, Amarelo, Laranja ou Roxo | Criatividade |
Atualmente, para buscar uma estabilidade profissional e financeira, é fundamental fazer um planejamento de carreira bem estruturado.
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