R$ 0,00

O curso A Nova Lei Anticorrupção e a Governança Corporativa tem como objetivo qualificar os estudiosos, pesquisadores, professores e profissionais que demandam atualização sobre os temas centrais do referido programa. A nova Lei Federal No. 12.843/2013, também conhecida como Lei Anticorrupção tem como elementos norteadores a responsabilização administrativa e civil de pessoas jurídicas pela prática de atos contra a administração pública. Com o advento da Operação Lava Jato, os temas Governança e Anticorrupção foram alçados à condição de prioridade no cenário de grandes corporações e instituições públicas. O programa foi concebido de forma a abranger os principais tópicos de aplicação prática, visando a consolidação de estratégias para a prevenção de práticas que venham pôr em risco a integridade e legalidade das práticas negociais pelas entidades que a utilizam.

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Carga horáriaPrazo mínimo (?)Prazo máximo (?)Projeto PedagógicoTipo de CertificadoFAÇA SUA MATRÍCULA →
4 H
0
dias
30
dias
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GrátisMatricular
360 H
45
dias
120
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R$ 1.060,04
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340 H
43
dias
120
dias
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R$ 981,19
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320 H
40
dias
120
dias
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R$ 908,83
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300 H
38
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120
dias
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R$ 842,46
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280 H
35
dias
120
dias
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R$ 731,67
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260 H
33
dias
90
dias
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R$ 679,15
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240 H
30
dias
90
dias
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R$ 626,65
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220 H
28
dias
90
dias
VisualizarELETRÔNICO
R$ 577,50
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200 H
25
dias
90
dias
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R$ 521,21
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180 H
23
dias
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dias
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R$ 470,78
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160 H
20
dias
60
dias
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R$ 419,98
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140 H
18
dias
60
dias
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R$ 367,47
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120 H
15
dias
60
dias
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R$ 342,03
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100 H
13
dias
30
dias
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R$ 262,41
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80 H
10
dias
30
dias
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R$ 186,18
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60 H
8
dias
30
dias
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R$ 145,82
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40 H
5
dias
30
dias
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R$ 119,71
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Conteúdo Programático

CONCEITUAÇÃO E ATUALIDADE DO TEMA: Conceito Moderno de Governança Corporativa e sua Relação com o Direito;
Governança Corporativa em Pequenas e Médias Empresas; Situações Práticas de Governança Corporativa nas Organizações.
PRINCÍPIOS DA GOVERNANÇA E SUAS APLICAÇÕES: Princípios Orientadores da Governança Corporativa;
Influências dos Princípios na Pequena e Média Empresa; Aplicação dos Princípios na Atualidade.
PERENIZAÇÃO DAS EMPRESAS: Governança da Consolidação das Empresas;
Governança Corporativa na Empresa Familiar; Processo Sucessório nas Empresas.
GOVERNANÇA LEGAL: Projeto Básico de Governança Corporativa;
Exemplos Práticos de Governança em Outras Áreas, além do Direito Societário.
A LEI ANTICORRUPÇÃO E GOVERNANÇA: Nova Lei Anticorrupção e Práticas que afetam a Governança Corporativa;
Como o Decreto 8420/2015 afeta a Governança Corporativa.
PERGUNTAS E RESPOSTAS SOBRE TEMAS ABORDADOS / DEBATE SOBRE TEMAS ABORDADOS
DIPLOMAS ANTICORRUPÇÃO: 
Diplomas Nacionais; Diplomas Internacionais; Esfera Administrativa; Esfera Judicial;
Formas de Sansão de Atos de Corrupção; Formas de Prevenção; Programas de Integração Empresariais; Tratados Internacionais;
Convenção Interamericana contra a Corrupção; Convenção das Nações Unidas contra a Corrupção;
Convenção das Nações Unidas contra o Crime Organizado Transnacional.
LEI ANTICORRUPÇÃO – ASPECTOS GERAIS: Lei 12.846/2013; Bem Jurídico Protegido; Patrimônio Público Nacional;
Patrimônio Público Estrangeiro; Princípios da Administração Pública; Compromissos Internacionais pelo Brasil;
Conduta Passiveis  de Punição; Atos Lesivos ao Patrimônio Público.
LEI ANTICORRUPÇÃO – ATOS LESIVOS: Atos de Corrupção; Controladoria Geral da União – Enunciado nº3;
Representações Oficiadas de Órgãos: Poder Judiciário, Ministério Público, Defensorias Públicas;
ACGU, Tribunais de Contas, Comissões de Éticas; Processos Administrativos Disciplinares; Sanções Previstas;
Administração Direta; Administração Indireta
LEI ANTICORRUPÇÃO – AÇÕES CABIVEIS: Ação Civil Pública; Âmbito das Autarquias; Fundações Públicas Federais;
Esfera Administrativa; Esfera Judicial; Acordo de Leniência; Sujeitos Ativos da Inflação de Corrupção:
Associações, Empresas, Fundações, Organizações Religiosas e Partidos Políticos.
LEI ANTICORRUPÇÃO – FORMAS DE PREVENÇÃO: Programas de Integridades; Processos Administrativos de Responsabilização;
Mecanismos Internos; Boas Práticas; Afastamento dos Envolvidos no Ato de Corrupção; Aplicação de Medidas;
Decreto nº 8.420/2015, Art. 42; Diligências para a Contratação de Terceiros e a Supervisão.
PERGUNTAS E REPOSTAS SOBRE TEMAS ABORDADOS / DEBATE SOBRE TEMAS ABORDADOS

CONTEÚDO COMPLEMENTAR DINÂMICO

DISCIPLINAS COMPLEMENTARES CONFORME A CARGA HORÁRIA SELECIONADA

Optando o aluno por se matricular neste programa, em carga horária superior à de 40ha, deverá – antes de iniciar o curso - selecionar as disciplinas complementares de acordo com a grade disponibilizada pela plataforma de e-learning, dentro de sua Área do Aluno - ADA, ao acessar o Ambiente Virtual de Aprendizagem – AVA. As disciplinas disponibilizadas pela plataforma terão vinculação com a área temática deste programa de qualificação profissional.

Todas as disciplinas selecionadas pelo aluno ser-lhe-ão disponibilizadas para estudo e constarão, detalhadamente, no certificado de conclusão correspondente, logo abaixo deste conteúdo acima indicado.

Avaliação e Certificação

O curso nessa modalidade gera apenas certificado eletrônico.

OBSERVAÇÃO IMPORTANTE:
Mesmo depois de realizar a prova, o aluno terá acesso ao curso até o último dia do seu prazo máximo no Ambiente Virtual de Aprendizagem.

Metodologia

Metodologia:
Todo o conteúdo do curso é apresentado em uma interface diagramada de navegação amigável (AVA – Ambiente Virtual de Aprendizagem), e de extrema facilidade para acessar todo o material na Biblioteca e Videoteca.

O aluno assiste às videoaulas pela internet e terá o auxílio dos livros eletrônicos (e-books) disponibilizados em PDF, além do suporte da tutoria (no caso dos cursos pagos).

As videoaulas são de fácil compreensão, dinâmicas e atendem cada capítulo existente nos livros, que proporcionam uma leitura agradável, ao mesmo tempo em que oferecem exercícios para a fixação dos conteúdos (quando disponibilizado).

OBSERVAÇÃO IMPORTANTE:
Mesmo depois de realizar a prova, definindo a data de conclusão, o aluno terá acesso ao curso até o último dia do seu prazo máximo.

Organização curricular:
Este curso disponibilizado pela instituição de ensino Universidade Corporativa apresenta organização curricular elaborada a partir de um projeto pedagógico específico, por uma equipe pedagógica multidisciplinar, que acompanha toda a concepção dos conteúdos.

Materiais Didáticos:
Todo o conteúdo programático é lastreado em material didático constantemente atualizado.

Interação e Suporte Administrativo:

Este programa de formação conta com o apoio de uma infraestrutura que prevê a interação entre alunos e alunos; alunos e professores/tutores; e alunos e pessoal de apoio Administrativo.
Essa interação é garantida por meios eletrônicos com registros de chamados e/ou por meio telefônico, conforme o caso, ou ainda chat online.

O AVA utilizado pela instituição de ensino Universidade Corporativa é uma plataforma proprietária, desenvolvida e atualizada permanentemente, e permite, dentre outras facilidades, o acompanhamento do aluno, pelos os tutores, durante o todo o decorrer do curso.

Objetivos

A Universidade Corporativa tem entre seus objetivos a disponibilização de programas de desenvolvimento profissional destinados a atender profissionais, estudantes e pesquisadores que buscam na educação continuada uma ferramenta de constante atualização para suas carreiras.

A Educação a Distância - EAD é uma excepcional via para o acesso a um conteúdo de alta qualidade que oferece eficácia no aprendizado.

A utilização de Tecnologias Educacionais de última geração alia conteúdo online distribuído em diversos objetos de aprendizagem como áudio, vídeo, animações e exercícios de fixação, favorecendo um processo de aprendizado envolvente e atual. Objetivos Específicos: Proporcionar ao estudioso na área de uma visão abrangente sobre os temas elencados no Conteúdo Programático.

Público Alvo

A Universidade Corporativa preparou este curso para atender aos profissionais, estudantes e pesquisadores das mais diversas áreas de atuação e conhecimento. Para todos aqueles que desejam atualizarem-se nos tópicos abordados, bem como aqueles que buscam desbravar novos horizontes em suas profissões, vidas e carreiras. O curso é destinado também àqueles que não atuam diretamente na área, mas estão interessados em agregar novos conhecimentos e aprendizado acerca dos temas relacionados.

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